Reforma laboral de Milei: ni empleo ni derechos, según su propio asesor

Mientras el gobierno de Javier Milei acelera para imponer la reforma laboral antes de fin de año, una admisión clave deja al desnudo el verdadero alcance del proyecto. Julián de Diego, abogado laboralista y asesor directo del Ejecutivo en la redacción del borrador, reconoció sin rodeos que la reforma no generará trabajo registrado.

“No creo que modificando la legislación laboral habrá creación de puestos de trabajo registrado”, afirmó en Radio Con Vos el asesor del presidente. La frase es lapidaria: el propio arquitecto de la reforma desmiente el principal argumento oficial con el que se intenta justificar el recorte de derechos.

Lejos de hablar de empleo, De Diego defendió la iniciativa con una metáfora llamativa: sostuvo que la Ley de Contrato de Trabajo es “de 1975” y responde a la época de la “máquina de escribir”, por lo que —según él— necesita una “bocanada de aire fresco” vinculada a las nuevas tecnologías. Traducido al lenguaje llano: flexibilización, cambios en indemnizaciones y reducción de aportes patronales, sin garantías de más trabajo.

El propio asesor terminó de blanquear el enfoque al admitir que el empleo no depende de la ley laboral sino del crecimiento económico. Es decir, la reforma no apunta a crear puestos de trabajo, sino a abaratar costos empresariales.

En paralelo, Karina Milei presiona a Patricia Bullrich para forzar la media sanción el 26 de diciembre, pese a que se trata de un proyecto de más de 100 páginas que arrasa con convenios y derechos conquistados hace más de medio siglo. El peronismo, por su parte, es acusado por el oficialismo de “maniobrar” para demorar el tratamiento.

La paradoja es evidente: una reforma que no crea empleo, pero sí recorta derechos, impulsada a las apuradas y admitida como tal por quienes la escribieron. El ajuste, esta vez, viene con letra chica… y firma libertaria.